Закрытая встреча HR-сообщества, где каждый спикер показывает прикладные кейсы ИИ в своей сфере - без воды, с живыми примерами и готовыми инструментами, которые можно внедрить на следующий день.
HR-клуб - регулярное закрытое сообщество HR-специалистов Воронежа. Первая встреча - тематическая: целиком про нейросети. Формат «ужин с пользой»: короткие плотные выступления, живые примеры, минимум теории.
Дать HR-сообществу практический срез: как ИИ уже сейчас меняет маркетинг, HR, продажи и event. Каждый участник уходит минимум с 2-3 готовыми инструментами и 1 внедрённым сценарием.
HR-директора и HRD, HR-менеджеры, рекрутеры, руководители и собственники малого/среднего бизнеса, которые хотят автоматизировать рутину. 20-40 человек.
1. Прикладное
Каждый слайд - инструмент, пример или результат. Никаких «ИИ - это будущее».
2. Коротко и плотно
10-15 минут на спикера: один спикер = одна сфера = 3 инструмента + 1 кейс.
3. Сразу в работу
В конце встречи - QR-код со шпаргалкой: все промпты и ссылки одним файлом.
Оптимальный хронометраж: 4 основных спикера по 12-15 минут + 5-й бонусный + живое обсуждение. При 4 спикерах встреча укладывается в 60-70 минут.
У каждого спикера единый каркас (см. шаблон ниже), наполнение - прикладное: боль → инструменты → живой кейс → результат и шпаргалка для зала.
Структура, которую получает каждый спикер. Она гарантирует плотность и ценность - и одинаково удобна для любого выступающего.
Правило: каждый слайд отвечает на вопрос «что я делаю с этим завтра утром?». Спикер заранее сдаёт промпты - они попадают в общую шпаргалку встречи.